惠民五金建材商行因業務拓展需要，現面向社會誠聘以下崗位人才，歡迎有志之士加入我們的團隊，共創未來！

一、招聘崗位詳情

1. 收銀員

• 崗位職責：負責門店日常收銀、結賬工作；熟練操作收銀系統，確保賬款準確無誤；提供熱情、周到的顧客服務；協助進行簡單的貨品盤點與整理。

• 任職要求：性別不限，年齡20-40歲；高中及以上學歷，有相關工作經驗者優先；工作細心、責任心強，具備良好的溝通能力和服務意識；熟悉電腦基本操作。

1. 送貨員

• 崗位職責：根據訂單要求，安全、及時、準確地將貨物送達客戶指定地點；負責貨物的裝車、卸貨及運輸途中的保管；協助倉庫進行部分貨物的整理與搬運；維護公司車輛及形象。

• 任職要求：男性，年齡25-50歲；身體健康，能吃苦耐勞，有較強的責任心和團隊協作精神；熟悉本地路況，持有C1及以上駕照，駕駛技術嫻熟，有貨運資格證者優先；無不良駕駛記錄。

1. 水電安裝學徒

• 崗位職責：跟隨經驗豐富的師傅學習水電安裝、維修相關技能；協助師傅進行現場施工、材料準備及工具管理；在工作中逐步掌握水電圖紙識別、管線鋪設、設備安裝等實用技術。

• 任職要求：男性，年齡18-35歲；對水電安裝工作有濃厚興趣，愿意從基礎學起；學習能力強，有上進心，能適應一定強度的體力工作；為人踏實，有責任心，服從工作安排。有無經驗均可，我們將提供系統的崗前培訓。

1. 鋼材銷售/管理員

• 崗位職責：負責門店鋼材區域的日常管理，包括收貨、清點、碼放、保管；根據客戶需求，提供鋼材產品的介紹與銷售服務；處理鋼材的切割、加工等輔助工作；維護庫存數據準確，保持工作區域整潔有序。

• 任職要求：性別不限，年齡22-45歲；初中及以上學歷，有鋼材行業或倉庫管理經驗者優先；對鋼材品類、規格有一定了解者更佳；工作認真負責，有安全意識，能適應倉儲環境；具備良好的溝通能力和服務意識。

二、福利待遇
提供具有行業競爭力的薪資待遇（具體面議，根據崗位及經驗能力核定）。
提供系統化的崗位培訓和職業發展指導。
享受國家法定節假日及節日福利。
提供良好的工作環境與和諧的團隊氛圍。
* 表現優異者享有廣闊的晉升空間和加薪機會。

三、應聘方式
有意者請攜帶個人身份證復印件、學歷證明及相關資格證書原件及復印件，前往我商行進行現場面試。

面試地址：[請在此處補充商行具體地址]
聯系人：[請在此處補充聯系人，如：王經理/李主管]
聯系電話：[請在此處補充聯系電話]

我們期待勤奮、務實、有夢想的您加入惠民大家庭，與我們一同成長，共贏未來！
（本招聘長期有效，招滿為止。）